Team Ryla 2015
Machiel Baaijens
Voorzitter
Lid van Rotary Club Alkmaar
Machiel start in 1974 bij Philips in Eindhoven. Van 1988 t/m 1991 is hij directeur van Philips “Nederlandse Machine Fabriek Alkmaar”.
In 1991 neemt hij dit Philips bedrijf over.
Inmiddels gepensioneerd maar nog actief o.a. in de onroerend goed sector.
Jack Groot
Secretaris
Voorzitter Rotary Regio Alkmaar
Studeerde Biologie aan de UvA. Universitair Hoofd Docent, Ontwerper Medische Biologie en bedenker van Psycho-Biologie. Onderzoeksleider, organisator, fondsenwerver.
Was in Rotary actief in international jeugd uitwisseling. Nu verbinder van 8 clubs.
Alex Hofstetter
Penningmeester
Lid Rotary Club Heerhugowaard-Langedijk
Sudeerde aan TU Eindhoven. Ervaring bij PepsiCo, KPN- Den Haag, Fokker/Stork(AX380 van Airbus).
Nu: DirecteurFOM Management Solutions, legt verbinding tussen Kwaliteitsprojecten en Kapitaal.
www.fomms.nl
Gaia Nuissl
Inhoudelijk vormgever
Lid van Rotary Club Uitgeest-Kennemerland
Brengt organisaties in beweging, creëert onverwachte oplossingen, houdt zich bezig met initiëren, organiseren en uitvoeren van culturele, historische, en educatieve projecten.
Illustratie, ontwerp en animatie in Gaialab
Ruud Roemer
Inhoudelijk vormgever
Lid van Rotary Club Heiloo
Ruud Roemer studeerde biologie en onderwijskunde aan de Universiteit van Amsterdam en werd bedrijfskundig geschoold aan onder meer INSEAD en Harvard Business School. Hij werkte meer dan 20 jaar in verschillende directiefuncties binnen de farmaceutische industrie en was bijna 10 jaar bestuursvoorzitter van een onafhankelijk bedrijfspensioenfonds. Als directeur HR gaf hij leiding aan ingrijpende veranderprocessen, onder andere bij overnames en reorganisaties. Ook leidde hij een internationaal veranderteam bij een concern-brede strategische heroriëntatie. Sinds 2010 is hij onafhankelijk trainer, coach en adviseur met als specialisaties strategisch HRM en leiderschaps- en management-ontwikkeling bij kennisintensieve organisaties. Hij is vooral actief binnen de wereld van de (specialistische) gezondheidszorg. Ruud wordt een non-conformistische en innovatieve leider genoemd die begiftigd is met het talent anderen in hun kracht te zetten. Hij inspireert mensen tot het vinden van hun eigen weg om problemen op te lossen en uitdagingen aan te gaan door op het juiste moment de juiste vragen te stellen. Zijn creatieve manier van denken stelt hem in staat om op een heel natuurlijke manier - en altijd met respect voor anderen - verandering aan te jagen.